Oltre 2300 Masters post-laurea in archivio
Ultimo Aggiornamento: il 23/04/2024 alle 09:26

Master Bocconi in Organizzazione e Personale: al via a gennaio l’edizione 2015

Notizia del 24/09/2014 ore 16:34

Sono aperte le iscrizioni al Master in Organizzazione e Personale – MasterOP, un corso a tempo pieno organizzato a Milano dall’Università Bocconi, della durata di undici mesi e rivolto a giovani laureati in diverse aree disciplinari.

Il master intende sviluppare figure professionali capaci di presidiare i processi di selezione, sviluppo, ricompensa, formazione e amministrazione del personale, di gestire le relazioni sindacali e la comunicazione interna, di analizzare e progettare l’organizzazione e le unità di lavoro, di gestire i sistemi informativi per il personale e le soluzioni organizzative e tecnologiche per l’e-learning.

Per favorire lo sviluppo di queste figure professionali, la didattica d’aula è articolata in cinque aree di contenuti specialistici – organizzazione, comportamento organizzativo, gestione del personale, amministrazione del personale, tecnologie dell’informazione e comunicazione – che forniscono nel loro insieme le cognizioni e gli strumenti utili a chi in azienda si occupa di organizzare e gestire il personale; dall’integrazione fra le diverse aree il master trae uno dei suoi punti di forza. Il master utilizza una metodologia didattica attiva basata su discussioni di casi, role playing, esercizi di gruppo, simulazioni multimediali e incontri con esponenti del mondo aziendale.

Il Master si struttura in 70 crediti (500 ore – 250 sessioni) di didattica d’aula, stage formativo della durata minima di 3 mesi e progetto sul campo presso la direzione del personale di principali aziende italiane ed estere. Avrà inizio l’8 gennaio 2015 e si concluderà a dicembre 2015. Il carico di lavoro è full time e prevede attività d’aula 4 o 5 giorni a settimana.

Per maggiori informazioni, visita la scheda del Master.

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Master e corsi di perfezionamento dell’Università di Pavia. Per crescere ancora, insieme

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Master accreditati ASFOR: qualità, rilevanza e rispondenza ai bisogni del mercato

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Dal 1989, il sistema di accreditamento ASFOR definisce le linee guida e gli standard di processo per qualificare la formazione manageriale di eccellenza e le istituzioni formative.