Oltre 2300 Masters post-laurea in archivio
Ultimo Aggiornamento: il 20/08/2018 alle 16:53
Il Master ha la finalità di far acquisire conoscenze e competenze specialistiche inerenti il settore delle risorse umane in una fase caratterizzata da una riorganizzazione delle Direzioni del personale. Sette le sedi: a Roma, Milano, Bologna, Bologna, Padova, Napoli e Bari.
Il Master, con formula weekend (Venerdì e Sabato), ha inizio il 26 Ottobre 2018 con orario 9-18 e si articola in 7 moduli didattici. Ha una durata complessiva di 10 mesi, comprensivi di aula e stage finale in azienda.
Il Master è caratterizzato da un approccio multidisciplinare che garantisce l’integrazione di conoscenze teoriche e abilità comportamentali, e da uno stage che permette una diretta applicazione in ambito aziendale delle competenze acquisite.
Attraverso una preparazione ampia, completa e multidisciplinare, il Master intende fornire ai partecipanti le conoscenze necessarie per operare nell’Area Risorse Umane nelle fasi d’inserimento, permanenza e uscita del personale dall’azienda.
Grazie al patrocinio di AIGI e all’appoggio degli studi legali più quotati sul mercato, il master trasferisce una completa preparazione sulle principali problematiche legali attinenti l’impresa, in particolare diritto commerciale e societario, contrattualistica nazionale e internazionale, procedure concorsuali e fallimento, contenzioso, diritto internazionale e della comunità Europea.
L’obiettivo del percorso formativo è quello di fornire ai giovani laureati le conoscenze, le competenze e gli strumenti necessari per operare efficacemente all’interno delle direzioni del personale di aziende nazionali e multinazionali e nelle società di consulenza manageriale.
Il Master si pone l’obiettivo di formare esperti della funzione HR con forte focalizzazione sulle tecniche più avanzate di recruiting, selezione, head-hunting e sulle nuove metodologie di formazione e sviluppo del personale.
Il Master in Project Management è pensato e strutturato per tutti coloro che hanno necessità di acquisire gli strumenti, metodologici ed operativi, necessari per pianificare, monitorare e controllare un progetto, sotto il profilo sia tecnico che economico.
Il Master in Direzione delle Risorse Umane è un progetto di formazione completo focalizzato sulle competenze direzionali utili per il governo efficace delle persone nei processi lavorativi.
Il Master nasce dall’esperienza ventennale di affermati professionisti delle Risorse Umane che nell’analizzare il contesto di riferimento hanno elaborato un progetto formativo fortemente orientato a soddisfare le esigenze attuali e future del mercato di riferimento.